2025년 10월부터 바뀌는 상습 임금체불 근절법!- 근로기준법 개정, 사업주 이제 진짜 조심해야 해요!📌 기존 임금체불 제도 간단 정리지금까지는 임금 체불이 있어도, 사실상 사업주 처벌이 약했어요.명단 공개나 신용불이익도 거의 없었고, 재직 중인 직원이 체불 당해도 지연이자 지급 대상이 아니었죠.퇴직자에게만 체불임금 20% 지연이자가 붙었고, 근로자가 손해배상을 청구하려면 길고 어려운 소송 절차를 거쳐야 했고요.게다가, 사업주가 해외로 나가버리면 사실상 회수도 어려웠죠.📌 2025년 10월 23일부터 달라지는 점!이번 개정 근로기준법, 일명 **‘상습 임금체불 근절법’**은 한마디로 강력해졌습니다!상습 체불 사업주로 지정되면 아래와 같은 불이익이 한꺼번에 쏟아져요!🔸 종합신용정보 등록 → 금융거래..
